南昌理工学院经济管理系历届毕业证样本由高中生受益网搜集整理发布，如需查看模板请点击大学毕业证样本希望对您有所帮助。南昌理工学院类 别

民办第二批普通本科高校

现任校长

刘雪梅（院长），曹会勇（书记），刘乐荣（副院长）

知名校友

徐广平，凃涛，赵琦，周星等

所属地区

江西省南昌市副教授，研究生，中共党员，主编教材1部，副主编或参编高校教材9部，主持省级以上课题3项，参与6项，在省级以上学术刊物发表论文15篇，2013年被评为“江西省高校思想政治教育工作先进工作中”、“江西省高校优秀基层党组织书记”，在多年学生管理过程中，形成了一些经验。现任南昌理工学院经济管理学院党总支书记。南昌理工学院经济管理系办学条件

。南昌理工学院经济管理系刘雪梅

教授，毕业于哈尔滨工业大学，硕士研究生。主要研究方向为高等教育管理、企业管理。主要从事企业管理、大学生就业创业指导、职业生涯规划等课程的教学，主持并参与10余项省厅级课题研究工作；在国内多种学术刊物上发表论文10余篇，主编或参编教材《管理学原理与实务》、《企业管理基础》等多种教材；编著《企业管理实务与操作》、《大学生就业创业指导》、《大学生职业能力开发与训练》，曾获得学院优秀管理干部、优秀科研工作者、江西省优秀共产党员等荣誉称号。现任南昌理工学院校理事会理事和经济管理学院院长。

南昌理工学院经济管理系曹会勇

副教授，研究生，中共党员，主编教材1部，副主编或参编高校教材9部，主持省级以上课题3项，参与6项，在省级以上学术刊物发表论文15篇，2013年被评为“江西省高校思想政治教育工作先进工作中”、“江西省高校优秀基层党组织书记”，在多年学生管理过程中，形成了一些经验。现任南昌理工学院经济管理学院党总支书记。

曹会勇(2张)

南昌理工学院经济管理系刘乐荣

副教授 ，研究方向：经济统计与市场调研。在学科教学上，一直从事经济管理类《统计学》和《市场调查与预测》课程的教学工作，多次被评为校优秀上课教师和优秀教师称号。在教学科研上，近五年来发表学术论文3篇，主持和参与省级科研课题6项，主编《统计学》、《市场调查与预测》教材2部。现任南昌理工学院经济管理学院教学副院长。

刘乐荣(2张)

南昌理工学院经济管理系领导班子

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院长工作职责

在学校党委和行政的领导下，负责学院的教学、科研、学科、实验室、师资队伍和行政管理工作，与学院党总支一起共同贯彻执行党的路线、方针、政策和学校党委、行政的各项决定、决议，主要职责：

1、负责教学工作，积极推进教育教学改革，建立健全学院教学质量监控体系，严格教学管理，保证教学质量，培养高素质人才；研究制定和组织落实学院各专业人才培养方案、培养目标。

2、负责学科专业建设。根据学校学科建设规划和统一要求，结合学院发展实际，组织拟定学院学科建设和专业发展规划，调整和优化专业设置，组织新设专业的论证、申报，实现学科专业建设目标。

3、负责师资队伍建设。根据学校师资队伍建设规划和要求，结合学院学科建设发展实际需要，拟定本单位师资队伍建设规划并组织落实；负责做好教师的培养、使用和管理工作；做好学科专业带头人等各级各类优秀人才的选拔、培养和管理工作，建设好教师梯队；配合人事部门做好专业技术职务评聘工作。

4、负责质量工程建设，组织和指导专业建设和课程建设；加强同校内外联系，积极开展学术交流、校企合作。

5、负责拟定学院教学设备、实验设备、行政办公设备和图书资料等申购计划，并组织实施。

6、组织开展科学研究，积极开展学术科技交流活动，做好教学、科研立项和成果的组织申报工作

7、根据学校的总体发展战略，领导制定该院教学、科研、师资培养、学科专业建设、实验室建设、学生管理等工作的长远规划和学年、学期工作计划并组织实施。

8、负责学院有关教学、科研和其他行政方面规章制度的拟定和组织实施工作。

9、负责学院教职工考核及有关评优、奖惩工作；组织学院对教学管理人员、学工管理人员及教辅人员业务培训；配合学院党总支做好教职工的思想政治工作，不断提高教职工的政治业务素质。

10、配合学院党总支做好招生和学生的日常管理、奖惩等工作，配合学院党总支做好毕业生就业工作。

11、配合学院党总支做好学院治安综合治理、安全保卫和后勤保障等工作，维护正常的教学和管理秩序

12、负责组织开展教书育人、管理育人、服务育人活动，做好德育教育教学工作，师德师风建设和学风建设，形成党、政、工、团齐抓共管的思想政治工作格局。

13、坚持和完善学院院务会议制度，主持院务会议，研究、处理院部教学、科研、学工等方面的重大问题。

党总支书记工作职责

在校党委行政领导下，主持学院党总支日常工作。负责全院的党建工作、思想政治工作、学生工作，发挥党在学院工作中的政治核心和监督保证作用，具体职责如下

1、全面负责全院教职工的理论学习工作，及时了解和掌握全院教职工的政治思想、工作学习情况。

2、在校党委和院党总支领导下，主管全院学生工作，指导院团总支、学生会工作。

3、根据校党委部署和该院实际情况，拟定、落实每学期学生工作计划，定期分析、总结学生工作情况。

4、主持学院党总支委员会议、各支部书记会议以及全院党员大会等，研究有关问题，传达有关精神，确保学院工作的顺利进行。

5、认真做好学生的日常教育、管理工作，做好学生奖助学金的评定、评优评先和学生的就业指导工作，协助学校有关部门做好学生的违纪处理工作。

6、领导各党支部的工作，负责党支部的思想建设和组织建设，做好学生入党积极分子教育、培养、考察和发展工作，做好学生党员的再教育工作。

7、抓好辅导员、班主任、新生导师的队伍建设，负责辅导员的教育、管理培训和考核工作。

8、定期深入学生班级、宿舍，关心学生的思想、学习、生活，分析学生思想动态，组织开展相关教育工作。

9、完成校党委、院党总支交办的其他工作。

副院长工作职责

教学副院长协助院长分管教学工作以及教务、师资管理等工作。具体职责：

1、全面贯彻执行上级有关教学方针、政策和规定；全面完成该院的教学工作任务。

2、负责指挥、协调教学运行工作，检查、督促教务干事履行职责，做好教务工作，搞好教学各个环节的组织管理。

3、负责制定每学期开课计划，安排布置教学任务，组织安排学生实习和实验，抓好实习基地建设；审定任课教师名单，核实教师工作量。

4、督促、检查各个教学环节的落实和执行，定期检查教学计划执行情况，认真总结经验，不断提高教学管理水平，确保教学质量和教学任务的园满完成

5、主持并协同各教研室做好该院教学规范化建设，抓好课程建设，教研室建设，教风、学风建设、教研工作，保证教学质量。

6、组织监督各教研室做好日常教学、教研、科研和业务学习工作，包括教学计划与大纲的制定、修订，考试试卷审核签字，各类教学任务的落实，教学质量的跟踪与考评等。

7.抓好教研、教改和教学辅导工作，交流经验，改进教学方法，提高教学质量。

8.抓好课程建设，并做好检查、评估工作。

9.认真抓好教材建设，组织和审核各专业编写教材，保证教材质量。

10、协助抓好师资队伍建设、考核成工作；制订教师的培养计划，并组织实施。

11、负责全院教学质量的评估工作，组织日常教学检查、每学期期中、期末教学检查，检查各专业教学计划执行情况，组织落实教师听课，教师评学、同行评教、学生评教工作。

12、组织学院教学指导委员会、学位分委员会工作，履行职责

13、完成院长和上级主管部门交办的其他工作任务。

党政办工作职责

经济管理学院党政办是院部党务和行政的综合办事机构，是在院党政领导下，做好组织协调、公文处理、信息沟通、对外宣传联络、重要活动组织、综合管理服务和领导交办的其他工作。其主要职责如下：

1、认真贯彻执行党和政府的方针、政策，遵守国家法律和法规。负责对全院教职工进行党的路线、方针、政策教育，爱国主义、社会主义和公民道德教育，遵纪守法和形势政策教育。

2、组织院部党政管理工作的制度建设，组织拟定党政规章制度。

3、负责组织起草综合性党政工作报告、决议、总结等文件；负责以院部和办公室的名义发布党政法规及布告、通告和公告。

4、检查、监督各部门贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和上级部门的批示、决定的情况，贯彻落实学校党委和行政的决议、决定的情况，各职能部门工作职责的执行情况。

5、负责上级党政部门来文的接收、呈转、批办、传达、催办、督办、清退、立卷、归档工作，保证公文的完整安全；负责以院部和院部办公室名义的上报或下发文件的审核、缮印、送达、归档等文件处理工作；负责机要文件、档案资料的安全保密工作。

6、负责党总支会议、行政办公会、教职工大会等全院性会议的组织安排、会议记录、材料准备、纪要拟稿等工作。

7、负责院部各项工作信息的收集、加工及反馈工作，做到上情下达，下情上报，及时向学校报告，重大问题及时向上级归口部门报告。负责编写系部大事记。

8、负责完成上级领导部门下达的各项统计任务和综合统计报表的填报工作，协助指导院部各部门的统计工作。

9、负责管理学院印章的使用，负责审定各部门印章刻制、使用，管理和开具证明信。

10、促进院部院容、院貌和院风建设，树立良好的院部形象

11、负责上级机关和校外单位来校人员的接待工作，加强同上级机关和兄弟单位的联系。

12、安排全院节假日放假和值班等有关事宜。

13、负责会议室的使用与管理工作。

14、负责领导交办的其他事宜。

教务科工作职责

教务科是在院长和主管教学副院长领导下，负责全院教学工作的职能部门。 主要负

责组织实施日常教学运行管理、教学质量管理、课程建设、教学评价、组织执行专业培养计划、专业建设等工作；具体职责：

1．学习、探索高等教育教学管理规律，了解国内外普通高等学校的教学管理工作动态和高等教育改革形势，为提高教学管理的科学性、高效率和高质量提供思路和方案。

2、组织开展教育教学研究和教学改革；负责教学管理方面规章制度等指导性文件制定并组织实施及督促检查。

3．负责师资队伍建设、管理、培养、考核；组织教研室活动，组织开展各类教学竞赛和公开教学、教学评比活动。

4、 学科和专业建设，包括学科专业调整、专业申报、专业建设及有关的评估等及专业教学计划的修订与管理。

5、 课程建设，包括课程建设规划的制定及管理。校级精品课程、优秀课程、合格课程评估的组织与实施；国家级、省部级精品课程、重点课程的申报及评估的组织；教学大纲的制定和管理。

6、负责全院大学生竞赛组织、实施、指导与总结工作。

7、教育教学研究课题的立项、申报和管理；教学成果的申报、评选及管理。

8、负责教学督导工作组织，教学质量监控与评价；教风、学风、考风建设。

9、网络建设的管理和维护。

10、编制课表、教学工作日程表。

11、教学检查组织、落实、监督、反馈，教师调停课管理。

12、 组织开展教师教学质量评价和其他教学工作评价。

13、组织安排实践教学、实习实训、社会实践；组织实习检查、质量考核和总结。

14、负责毕业生实习、毕业论文的组织、实施及总结工作。

15、负责学生学籍管理，成绩管理，毕业及学位管理。

16、协调电教与教室管理，教材选用、订购、发放。

17、负责全院考试工作，试卷的印制、管理、考务工作。

18、 教学资料收集整理， 教学档案管理。

19、教学日志统计、审核。

20、资料室管理、维护。

21、教学简报制作。

教研室主任工作职责

在院长和副院长的领导下，负责本教研室的教学和科研管理工作。具体职责：

1、参与学院人才培养计划制定、课程体系建设、师资队伍建设、实验室建设等事项的议定。

2、负责本教研室所属各门课程教学大纲的制定或修订，负责相关教材及辅导资料的选择或组织编写。

3、负责落实学院下达给本教研室的各项教学任务，并督促检查其执行情况，确保其圆满完成。

4、负责本教研室教师教学任务的分工和调配，检查教师的教学情况，及时发现和处理存在的问题。

5、组织本教研室教师申报科研项目，带头从事科学研究工作和教学研究工作，确保学院下达的各项研究任务的完成。

6、带头和组织本教研室教师进行政治、业务学习和教学经验交流，帮助青年教师提高教学科研水平。

7、关心本教研室教师的工作和生活情况，及时向院领导反馈本教研室教师对学院及学校教学科研管理的意见和建议。

8、积极落实和完成学院领导交办的其他工作任务。

实验室岗位职责

实验室是负责全院校内实践教学，实验室规划、建设的管理部门。作为实验室管理人员必须树立严格的科学态度和认真负责的工作作风，自觉遵守规章制度，做到科学、安全、文明、整洁、有序地搞好实验室的各项工作。

1．参与校内实验、实习、实训等场所的建设工作。

2．实验员须全面熟悉实验室设备的性能、使用方法和基本的维护方法。及时备份重要的软件系统或数据，及时测试设备性能，发现并排除故障。熟悉实验室内的设施情况，掌握机器设备和财产数量、使用完好程度，确保机器设备处于良好运行状态。

3．建立建全仪器设备、物资、工具登记制度，各种仪器设备、物资的进和出必须登记建帐，实验室内的仪器设备、工具和物资不得私自带出机房。每学期结束时、要对实验室所有设备进行清点、核对，确保做到帐物相符。

4．实验员应积极参与实验实践教学活动，认真学习实践教学大纲和教材，掌握实践技能和方法，不断提高自身的业务水平。

5．实验员要认真做好实验教学情况的登记，及时做好各类资料的整理、归档和保管工作。

6．负责实验室设备的使用安全、以及上机学生的人身安全，组织学生有序的进出，对学生开展爱护设备，正确操作，讲究卫生的教育工作，及时制止、纠正违规违章操作，对损坏设备者，给予相应的处罚。

7．负责设备的日常维护、维修工作，发现问题，及时处理，一些简单的设备故障，实验员应自行解决。在质保期内的设备，出现故障，及时与相应公司联系，质保期外的设备，必须要同时两人或两人以上确认设备的损坏部件，由负责人报请采购，以确保设备的完好率，保证教学的正常开展。

8．负责机房设备卫生，地面卫生及设备的整齐有序，保持室内环境的干净整洁，在铺设地板的机房，学生必须穿鞋套，否则，不给予安排上机。禁止在机房内吃食品、吸烟、随地吐痰等。

9．实验员要有安全防范意识。早进入、晚离开时要检查设备情况。每天上机完毕、离开时察看灯、门、窗、锁、是否关闭完好，做好机房的安全防卫工作。

10．认真做好机房其他管理记录，积极参加机房管理工作经验交流。

11．按时上下班，特别是有工作任务时，实验员必须提前十分钟到场，负责服务器的开启与关闭等例行操作，不得让其他人代行操作。工作时间不得擅离工作岗位，有事要请假，报经主管领导批准，并做好交接工作。

学工科工作职责

学工科是学生学习、生活、活动管理的直接管理部门，在学校人才培养工作中处于十分重要的地位。为使该院学生管理工作科学化、系统化，特制定以下职责：

1、协助领导抓好辅导员、班主任的队伍建设，负责辅导员、班主任管理、考评工作。

2、开展学生日常思想政治教育和管理工作，加强思想品德修养，掌握科学的学习方法，不断提高综合素质。

3、制定和完善各项学生管理制度, 并经常检查各项学生管理制度的贯彻落实情况 , 及时掌握学生的思想、学习、生活等各方面情况，促进学风建设。

4、负责安全稳定工作，积极排查各种矛盾纠纷，加强对护卫队的管理

5、组织评审和管理各类奖学金、助学金的评审、发放。

6、抓好班级集体建设，创建优良学风和先进班级；做好评比表彰优秀学生个人和集体工作。

7、负责学生学籍档案的管理。

8、负责对该院违纪学生的教育和处理；对严重违纪学生，审核并报学工处审批；受理学生对处分意见的申辩申诉。

9、组织迎新、新生入学教育等工作，负责新生编班和入学注册报到工作。

10、负责该院学生宿舍区房屋使用的调配安排；加强该院学生在宿舍区的思想教育、纪律教育和日常行为管理。

就业科工作职责

1、 根据学院及上级毕业生就业工作政策，制定该院就业工作计划，对该院就业工作负全责。

2、 组织并监督毕业班班主任按规定程序做好毕业生就业工作。

3、 组织本系毕业生生源信息调查统计，制做电子版生源信息统计表，按时上报就业处。

4、 组织本系毕业生就业意向并汇总统计上报。

5、 了解和掌握本系毕业生的思想情况，做好毕业生教育工作，确保毕业生思想稳定。

6、 负责接待该院毕业生及其家长来访。接受有关就业政策的咨询，协助就业处接待用人单位来访考察。

7、 负责该院毕业生的就业推荐工作，积极收集及时发布招聘信息，按程序组织毕业生报名，准备招聘场所，组织毕业生参加应聘，及时做好就业推荐情况登记。

8、 负责毕业生就业协议书或聘用劳动合同书的领取、发放工作，督促毕业生及时签订、上交。

9、 负责该院毕业生的就业指导。指导毕业生认真准备推荐资料，组织毕业生参加就业指导和就业技能培训，使毕业生明确就业程序，掌握就业知识，提高就业能力。

10、加强对毕业生的动态管理，落实各项管理制度，做好毕业生就业情况登记，建立优秀毕业生信息库。

11、整理毕业生档案，领发报到证，办理离校手续。

资料室管理制度

学院资料室是为全院教职工提供查阅资料、借阅图书、杂志，从事教学、科研工作的场所，为充分发挥资料室图书、报刊、杂志的作用，更好的为老师及教学科研服务，方便教师查阅，同时保持资料室良好的工作秩序。特制定以下管理制度：

1、资料室开放时间为正常上班时间（周五下午整理内务）。资料室是教师进行教学和科学研究的重要场所，原则上只对该院教职工开放。外单位人员未经批准一律不准入内。

2、资料室由专人管理，负责该院图书资料借阅、管理及保护工作，负责订购全院的图书资料，负责图书资料的分类、编目、登帐、上架、剔旧、注销统计工作和建帐工作

3、资料室应严格进行借出和归还登记；任何人不得擅自将资料带出资料室。

4、借阅人员进入资料室应将自己随身携带的书或包等物品放在指定的地方，不得带到书架旁。

5、资料室管理人员应保持图书资料室的清洁卫生，所有图书资料应分门别类摆放整齐；保持室内安静，入室人员需着装整洁，不得穿背心、拖鞋入室。

6、资料室内需保持安静、清洁，严禁在室内随地吐痰，乱丢果皮和纸屑等杂物，禁止在室内吸烟。

7、读者应爱护室内公物及一切公共设施，若对资料员工作有意见或建议可随时找分管领导反映，以便改进工作，搞好服务。

8、借阅办法：

书籍：当年出版的书籍借阅期为一个月，可续借一次；出版一年以上的书籍可适当延长，但不超过三个月；资料管理员应及时催缴已到期的图书报刊。

学术刊物：出版6个月以内的杂志一律不许借出，只能带出复印；出版6个月以上的过刊借期不超过半个月；每人手中书籍和杂志的流动存量合计不得超过10本，书籍不超过5本；有在研课题的教师可适当放宽借阅量和借阅期限。

8、借出资料如损坏或丢失，严格按学校图书馆的赔偿标准赔偿。9、研究生可以借阅，借期和借量从严掌握，不得超过教师的标准。

10、资料管理员要严格检查所还的图书资料，发现问题及时汇报；如因管理不善造成的损失，要追究资料室管理员的责任。

11、任何人不得私自处置任何废旧图书资料。废旧资料的处理须征得分管院长的意见决定。

12、资料室内所有电脑仅供学校教师进行资料查询、下载课件素材等工作，因所有电脑都已接入国际互联网，教师不得利用网络从事与本职工作无关的事情。

团委学生会工作职责

1、组织开展团的思想政治工作，配合学院进行校风，学风思想教育，专业教育以及时事政治教育，充分发挥团员的先锋模范作用。

2、根据院团委和系党支部的工作部署和要求，结合实际情况制定每学期团的工作计划，做好每学期、学年工作总结。

3、定期召开各支部书记会议，传达上级指示，研究、部署和检查团的工作，并经常向党组织和上级团委汇报，反映情况，努力开创系团总支工作的新局面，当好党的助手、后备军。

4、切实抓好团的组织建设，严格团的组织生活，积极向党组织推荐优秀团员，配合党组织做好发展学生党员的工作；抓好各级团干部培训，做好团组织情况的统计工作，负责团员团费的收缴；负责对违反团纪的团员进行教育和处分。

5、抓好团的宣传工作，深入基层，发展典型，表彰好人好事，树立楷模，针对团员青年的思想情况及心理健康状况，组织各种形式的教育活动。

6、做好评选和表彰“优秀团支部”和“ 优秀团干部”、“优秀团员”的工作。

7、组织指导好系学生会工作，开展各项活动，丰富学生课余生活。

8积极开展社会实践、就业指导和学生社团、志愿者服务工作。

9、做好评选和表彰“十佳学习标兵”和“ 十佳道德标兵”的工作

10、完成学校团委和系党支部交办的各项任务。

南昌理工学院经济管理系科学研究

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南昌理工学院经济管理系科研课题

经济管理学院近三年省级以上课题一览表

南昌理工学院经济管理系论文

经济管理学院教师近三年发表的论文统计表

南昌理工学院经济管理系教材

经济管理学院教师近三年自编教材、专著一览表

南昌理工学院经济管理系党建工作

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党总支简介

经管学院党总支委员会在院党委的领导下，全面贯彻党的基本路线和教育方针，积极在本单位发挥政治核心作用，保证、监督党和国家各项方针、政策及学院党委各项决定在本单位的贯彻执行。参与讨论和决定分院教学、科研、行政管理工作中的重要问题，搞好党的建设工作。

南昌理工学院经管学院党总支成立于2002年10月，其前身为中共江西航天科技职业学院总支部委员会经管系第四党支部，2003年9月原经管系党支部更名升格为经管分院党总支。学院下设有教工党支部、学生第一党支部、学生第二党支部、学生第四党支部、学生第五党支部共五个党支部，现有教师党员和学生党员共189人。

党总支设有总支书记、纪检委员、组织委员、宣传委员；其中刘雪梅同志任经管学院院长，曹会勇同志任党总支书记，秦品德同志任组织委员，吕伶俐同志任纪检委员，常尚新同志任宣传委员。下设的五个支部书记分别为经管学院学生第一党支部（书记：吕巧娥），经管学院学生第二党支部（书记：宁彩红），经管学院教工第三党支部（书记：吕伶俐），经管学院学生第四党支部（书记：秦品德），经管学院学生第五党支部（书记：段东山）。

党总支组织结构

党总支组织结构

南昌理工学院经济管理系团委学生会

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团委\学生会章程

南昌理工学院经济管理学院团委\学生会章程

第一章总则

第一条南昌理工学院经济管理学院团委\学生会是学生的自治组织，以树立一切工作为广大师生服务为宗旨，并且依托本系学生，自我管理、自我服务为原则，开展健康有益、丰富多彩的课外活动和社会实践。

第二条遵守处事原则，严格办事程序；工作尽心尽职，办事高质高效；待人耐心和蔼，服务热情周到；举止文明大方，衣着整洁端庄；言行遵规守纪，精神务实创新；学习常抓不懈，业务力求精湛；合作共事为缘，精诚团结为先。

（一）为了更好管理好团委\学生会各项事务，树立学生会的良好形象，特制定《南昌理工学院经济管理学院团委\学生会章程》。

（二）团委\学生会全体成员必须遵守并贯彻此制度。

第二章基本任务

第三条 遵循和贯彻党的教育方针，为成员提高民主素质、树立科学精神，全面成才创造良好条件，团结和引导全系同学成为适应有中国特色社会主义现代化事业要求的合格人才；

第四条 成为联系学校各级部门和广大同学的桥梁纽带，参与学校有关学生事务的民主管理，维护学生正当权益，及时反映学生的意见和要求，推动校园民主建设；

第五条 倡导良好的学风，促进同学之间、同学与教职员工之间的团结，协助系部和学院建设良好的教学秩序和学习、生活环境，促进学校和系部的管理工作；

第六条 结合系部特点开展各类活动，丰富学生生活，培养学生能力，创造具有材料系部特色的校园文化；

第七条加强与其他院系学生组织以及其他高校学生组织的联系，不断完善自身建设。

第三章成员的权利与义务

第八条成员的基本权利：

（一）讨论和决定本会的重大事务，享有参加本会组织的各种活动的权利；

（二）有权通过各种正当途径和方式对本会各级组织和干部及其工作进行监督、批评和提出建议；

（三）在本会内享有平等的选举权、被选举权和表决权；

（四）学生受到不正当待遇时，有权请求本会帮助和保护；学生在学习、生活等方面遇到困难时，有权请求本会帮助解

决；本会各级组织必须认真对待；

（五）受到留校察看处分的本会会员，在留察期间不享有上述权利。

第九条成员的基本义务：

（一）遵守国家宪法和其他法律、法规，遵守校纪和校规，遵守本会章程；

（二）在行使权利时，不得损害国家、社会、学校、学院及本会的利益，不得妨碍他人行使权利；

（三）支持本会各级组织的工作，积极参加本会组织的各种活动，执行本会的决议，努力完成本会委托的工作，维护本会的荣誉。

（四）各级干部除履行会员义务外，必须做到作风正派，努力学习，热心为同学服务。

第四章机构设置

第十条团委\学生会的组织原则是民主集中制。

（一）团委\学生会设常委9名，书记1名，副书记兼主席1名，副主席8名,；

下设15个部门：办公室、组织部、学习部、体育部、文艺部、宣传部、生活部、纪检部、社团部、外联部、女生部、宿管部，督导部、由高中生受益网编辑部、信息网络部，各部设置部长一名，副部长1-2名。

（二）学生干部的资格：

1.有高度的政治思想觉悟和道德水平，遵守校纪校规，工作作风扎实。

2.学习成绩良好，团结广大同学，以身作则，在同学中具有一定威信。

3.热心学生工作，乐于为同学服务，能及时准确地反映同学意见，有较强的工作能力和工作责任感。

第五章工作流程制度

第十一条各部门在依职权开拓工作空间、主旨校园文化活动时，应提前向主席团提出书面请示，从而将部门的思路融入整个学生会发展大局。活动书面策划经主席团审批后，在活动之前，必须根据活动需要制定活动分工职责进度表。

第十二条在活动完毕后，各部门及时向主席团总结，汇报工作，并将活动有关资料在部内保存的基础上一式二份交主席团和办公室存档。

第十三条活动完毕后，各部门应及时召开部门会议，总结工作，交流思想。

第十四条各部门应及时完善部门工作制度，切实执行，并建立有效的内部监督制度，以保证正常运行工作高效规范开展。

第十五条对于大型活动采取责任团体管理的方式，进行各部门之间工作的协调，并且对活动负责

第六章学生干部职责及各部职能

第十六条学生干部职责

（一）学生会常委的职责是：全面负责团委学生会的各项工作，主持制订团委学生会总体工作计划，撰写工作报告，主持团委学生会例会，安排协调各部之间的分工，向院系领导、老师汇报学生会的工作情况。

（二）团委学生会各部部长的职责是：主管所属部门事务，制定本部门工作计划，做好人事安排。

（三）团委学生会各部副部长的职责是：协助部长开展工作，部长请假或公事外出，主持部门工作，履行部长职责。

第十七条各部具体职能

（一）办公室：负责发布常委及各部工作通知、记录会议记录并对外宣传报道本会的各项活动和工作实效。

（二）组织部：针对系内各支部负责组织共青团活动，开展丰富多彩的学生活动并做好考勤纪录,积极参加学校的各类共青

团活动，并且协助系党总支完成学生入党推优的有关工作；

（三）学习部：负责组织有关学习的活动，如演讲比赛、辩论赛、英语角等

（四）体育部：负责组织体育活动，如校院运动会，球类联赛活动。

（五）文艺部：负责组织文艺活动，如迎新晚会，个人风采比赛等。

（六）宣传部：负责学院活动和学生会各部门活动的宣传工作。

（七）生活部:负责定期和不定期的检查各班级及宿舍卫生,并公布检查结果等工作.

（八）纪检部:负责检查各班的到课率及寝室男女互串和,并公布结果等工作.

（九）社团部:负责联系沟通系部其他兄弟协会,搞好团结,共同奋进.

（十）外联部：负责团总支学生会的对外联系工作，如筹集资金、与其他兄弟高校、企业的联系，通过自己实际工作，在对外活动中树立系团委学生会良好的形象。

（十一）女生部:负责针对女生实际，开展丰富多彩的活动，开展女生自力、自强、自尊的精神面貌,切实深入生活，做好女生服务工作，维护女生权益。

（十二）宿管部:负责宿舍的纪律管理与卫生工作,搞好寝室文化节.

（十三）由高中生受益网编辑部：坚持新闻工作的党性原则，注意把握舆论导向，对学院中心工作、教学科研成果、重要活动信息、重大活动及时组稿进行重点报道。负责新闻报道、人物采访、系刊出版等，办好《旗帜报》

（十四）网络信息部：日常工作是对院内工作用计算机系统地维护；计算机病毒的防治；院学生会网站及院网的维护和更新；各种计算机大赛的举办和评。

（十五）督导部：在工作时间内，随时地对学生会各部门工作进展情况或成员进行监督、询问、记录、督查并反映学生会日常工作情况，督促学生会成员遵守学生会规章制度，促使学生会各部门工作有序开展。

以上各部在完成各部工作之外,还应完成组织交给的其他工作

第七章文档管理制度

第十八条由办公室负责各类文档的管理工作，力争实现“优化配置和有效利用文档资源相结合”的方针。

第十九条各部门平时应重视部内文档材料的整理和保管工作，确保部门文档材料的完整性，以备常委会的检查、调用。

（一）部门日常工作情况：①学期工作计划、小结；②部门工作制度；③内部建设方案

（二）大型活动相关材料：①活动策划书；②经费预算表（或经费清单）；③过程记录、结果评价；④其他文字、图片资料

第二十条各部门的文档材料应统一规格：

（一）一式二份（一份交办公室、一份留部门保存，标题不限）。

（二）盖章的文件须加盖印章后方才生效。

（三）照片等其他资料应相应注明内容、时间、地点和主要参加人物等。

第二十一条归档要求：

（一）各部门应于每学期初和期末阶段将工作计划、小结交至办公室归档；

（二）大型活动的文档，应于活动结束后7天内交办公室归档。

第八章团委学生会会议制度

第二十二条召开会议是团委学生会体系最基本、最有效的动作方式。会议制度

是保证团委学生会工作制度化、规范化和提高效率的保障。

第二十三条团委学生会会议分为常委会议、部长联席会议、各职能部门会议、及例会等。

第二十四条常委会议

（一）常委会议原则上每一周召开一次，如工作需要可随时召开。

（二）会议由团委学生会书记或主席召集并主持，团委学生会的常委必须参加，如有特殊情况须会前向书记或主席请假。

（三）常委会议主要内容为汇总各部工作进展情况，并讨论下一阶段工作部署，使常委成员统一认识，为团委学生会下一阶段工作确定正确的努力方向。

第二十五条部长联席会议

（一）部长联席会议原则上每一周召开一次，时间定为每周一晚6:00召开.如工作需要可随时召开。

（二）部长联席会议由常委会召集并主持，如有特殊情况，须会前向书记或主席请假。

（三）部长联席会议主要内容为各职能部门汇报前一阶段工作情况，总结经验教训，介绍下阶段工作打算；各部展开讨论，进行充分交流，以恰当的方式开展批评与自我批评，求同存异，增强建设集体主义氛围，加强各部之间合作的默契程度；常委会对下一阶段工作进行部署和指导。

第二十六条各职能部门会议

（一）在各部工作需要时随时召开。

（二）各职能部门会议由各部门主管负责人召集并主持，各班委和相关人员参加。

（三）各职能部门会议内容由各部门自行安排。

第二十七条例会

（一）每周二的晚上7:00定为例会时间

（二）例会是全体团委学生会成员必须参加,如有事须会前写好请假条由部长和分管副主席签字后,交纪检部备案。

（三）会议主要部署下一星期的工作安排

第二十八条各类会议必须依照预定的时间准时召开。每次会议由办公室做好详尽的会议记录及考勤记录，并及时归档。

第二十九条对违反会议制度者，视情节轻重，分别予以警告、会内批评、撤销职务、上报分院给予行政处分等相应处罚。

第九章奖惩制度

第三十条本会成员一定要树立好本会的形象，严禁公共场合抽烟、参与打架斗殴、及 等活动一经查处，撤消会内职务，取消会员资格。

第三十一条经考核，对在工作中表现突出的团体或个人，给予一定精神或物

质奖励，并可推荐参加优秀学生干部的评选。对在工作中出现疏漏并造成不良影响的团体或个人，根据具体情节给予一定的惩罚。

第十章经费管理制度

第三十二条学生会的经费来源为：学院拨款，学生会引入的赞助及活动获奖资金。经费用于支付学生会的日常开支，组织各种活动以及表彰先进。

大型活动过后的一周内，各部门应全部上交需报销费用的发票于办公室。节约一切开支，建设节约型学生机构。

第十一章附则

第二十三条本制度的解释权归系团委学生会。

第二十四条本制度自公布之日起执行。

经济管理学院团委\学生会

二0一二年三月二十一日

团委学生会简介

经济管理学院团委学生会是校团委\学生会下设批准成立的分院团委学生会，受经济管理学院党总支领导，是经济管理学院的一级组织单位，成立于2000年。经济管理学院团委学生会自成立以来；以“忠诚党的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年”为指导；以做好广大青年的思想引领和成长服务为使命；以“自我管理、自我教育、自我服务”为宗旨；坚持“党有号召、团有行动”的优良传统，紧密围绕学院的中心工作，奉行“爱国、爱校、成人、成才、奉献”的工作主题，团结和带领全院广大团员青年积极进取、奋发图强，努力成长为“高素质、高层次、多样化、创造性”的骨干人才而努力奋斗。

经济管理学院团委学生会下设有：一个办公室、十四个部门。即：组织部、宣传部、纪检部、外联部、督导部、生活部、社团部（下属十余个优秀社团）、学习部（下设演辩团）、文艺部（下设艺术团）、宿管部（下设宿管委员会）、体育部（下设体育裁判团）、女生部（下设礼仪模特队）、由高中生受益网编辑部（下设东方启报社）、网络信息部。

近几年来，经济管理学院团学工作从实际出发，以围绕学生主旋律教育、校园文化建设、师生服务作为工作重心，积极探索高校学生工作的新途径、新方法。随着学院的不断发展壮大，在日常的团学工作中，各部门、团总支学生会和各社团服从统一领导、团结协作、积极进取、敢于创新，使得经济管理学院团委学生会在组织管理、工作作风、工作效率、精神面貌等方面都取得显著成果；在学院领导的关心与支持下，在全体学生干部的共同努力下，曾多次被团省委和学校评为“省优秀五四红旗团组织”，“共青团工作先进单位”，在参加全国、全省的各类比赛中取得了骄人的成绩，多次组织和策划经济管理学院的各种大型文体、科技、科普等活动，在学院校园文化建设、学工管理、思政教育等方面发挥着重要作用。

团委学生会组织结构图

南昌理工学院经济管理系学科竞赛

由高中生受益网编辑

南昌理工学院经济管理系师资队伍

由高中生受益网编辑

刘雪梅 教授

教授、经济师、毕业于哈尔滨工业大学，硕士研究生。主要研究方向为高等教育管理、企业管理。主要从事企业管理、大学生就业创业指导、职业生涯规划等课程的教学，主持并参与10余项省厅级课题研究工作；在国内多种学术刊物上发表论文10余篇，主编或参编教材《管理学原理与实务》、《企业管理基础》等多种教材；编著《企业管理实务与操作》、《大学生就业创业指导》、《大学生职业能力开发与训练》，曾获得学院优秀管理干部、优秀科研工作者、江西省优秀共产党员等荣誉称号。

曹会勇 副教授 博士

1980年9月生，研究生，中共党员，江西九江人，从事教育工作10余年，主讲《管理学原理》、《市场营销学》、《政治经济学》、《西方经济学》等课程，效果良好，深受学生好评，主编教材1部，副主编或参编高校教材9部，主持省级以上课题3项，参与6项，在省级以上学术刊物发表论文15篇，其中核心刊物3篇，多次被评为“优秀教师”、“优秀上课老师”，现任南昌理工学院经管学院党总支书记。

刘乐荣 副高

江西农业大学毕业。现任南昌理工经济管理学院副学院长。主要研究方向：经济统计与市场调研。自八十年代末就在江西农业大学从事《生物统计》课程的教学工作。从教30余年已是桃李满天下，其学生中有不少已是中科院院士（2名）、博士后、博士生导师和硕士生导师等知名人士。2006年7月受聘于南昌理工学院，一直担任《统计学》和《市场调查与预测》等主干课程的教学工作，教学水平高，深受学生好评，多次被学校评为“优秀上课教师”和“校优秀教师”荣誉称号。近五年共承担了四届本科学生的毕业论文和社会实践的指导工作，发表学术论文多篇，主持和参与省级科研课题研究6项，主编《统计学》、《市场调查与预测》教材2部。

胡建宏 教授

江西省中青年骨干教师，工商管理专业教授、会计师。江西省第七届师德先进个人。1969年1月生，中共党员，中南财经政法大学mba学院工商管理专业毕业。研究方向为企业管理、职业规划。主要讲授课程为管理学、企业管理、职业规划。近五年来，主持完成省级以上课题4项，主持在研课题2项；在全国中文核心期刊和省级以上刊物上发表论文五篇，主编和编著教材5本，获省级教学成果二等奖2项，主持完成省级精品课程1项。

刘书东 教授

主要从事毛泽东思想、邓小平理论与“三个代表”重要思想概论、思想道德修养与法律基础、政治经济学等课程的教学研究工作。主持参与完成省级课题10余项，在核心期刊、省级期刊上发表论文20余篇，编写教材多部。

何占华 教授

1964年11月生，毕业于哈尔滨商业大学商业经济专业，教授，主要从事商务谈判、谈判与推销技巧、国际市场营销等课程的教学研究工作。近年来，出版教材2部，发表论文6篇（其中有3篇发表在中文核心期刊上；1篇发表在全国优秀科技期刊上；6篇论文均为独撰或第一作者），任第一主编的《商务谈判》获江西省第三届（2008年）普通高校优秀教材奖。

熊细银 教授

1947年12月生，毕业于厦门大学会计学专业，教授。主要从事会计学、会计电算化、成本会计、预算会计等课程的教学研究工作。曾先后在浙江大学、南昌航空大学从事会计教学工作三十多年，著作有《网络会计》、《会计电算化》、《财务会计》、《管理会计》等21部，由清华大学、南京大学出版，在全国各新华书店公开发行；发表论文《会计信息开发与传输》、《电子商务中的财务》等论文30余篇。

张明勇博士

1978年出生，先后承担《政治经济学》、《西方经济学》、《统计学基础》、《金融理论与实务》等课程的教学，在《经济学消息报》、《工业技术经济》、《新政治经济学评论》、《国外社会科学》等杂志发表论文10余篇。

曾菊兵 博士

1975年9月生，毕业于江西财经大学企业管理专业，博士研究生，主要从事质量管理、生产运作与管理、物流管理等课程的教学研究工作。在省级以上期刊上发表论文近十篇，在授课中，知识面广阔，信息量大，能更好的启发学生，熟悉大纲，精通教材，深受学生欢迎。

金艳清 博士

1975年11月生 中共党员 讲师 毕业于北京工商大学产业经济学专业，硕士研究生，南昌大学在读博士研究生。主要从事统计学、西方经济学、市场调查与预测、管理经济学等课程的教学研究工作，近两年，编写教材2部，在核心期刊发表论文4篇，在“2011经济政策与管理工程会议”发表论文《an empirical study on the effect of different fdi on the industry upgrade in central china》1篇，校级《西方经济学》精品课程负责人，连续两年获得优秀教师称号和优秀上课教师称号。

沈克慧 博士

1972年9月生，毕业于江西财经大学工商管理专业，博士研究生，讲师，主要从事经济学基础、企业经营战略管理等课程的教学研究工作。主持参与完成省级课题4项，在核心期刊发表论文3篇，普通期刊10余篇。

卢贵珍 副教授

江西财经大学研究生毕业。现任南昌理工学院经济管理分院副教授、高级经济师（双师型），经济贸易教研室主任，省级中青年骨干教师，校级精品课程《金融学》课程建设负责人，研究方向：民办高等教育、金融学。一直担任工商管理本科专业的《金融学》、《西方经济学》等课程的教学工作，教学效果良好，深受学生好评，多次被评为校优秀上课教师、优秀教师和科研先进工作者等称号。主持和参与省级以上科研课题5项，发表学术论文5篇。2010年《提高江西省民办高等职业教育质量研究》（系列论文）荣获江西省第四届教育科学规划优秀成果三等奖，2011年《哲学社会科学研究评价体系创新研究》荣获江西省高校哲学社会科学发展论坛征文二等奖。现主要研究方向为金融经济学。

何忠保 副教授

浙江人，硕士研究生，副教授，南昌理工学院市场营销教研室主任；主要从事《市场营销学》、《组织行为学》等课程的教学研究工作；主持和参与省级科研课题3项，主持并参与院级精品课程1门，参编公开出版教材4部，发表专业学术论文6篇，其中国家核心期刊2篇。 主要研究方向：市场营销、企业管理。

熊忠华 副教授

1965年6月生，毕业于复旦大学财务学专业，副教授，主要从事会计学、会计电算化、资产评估学、企业管理学、人力资源管理等课程的教学研究工作。讲课风格生动活泼，幽默有趣，通俗易懂，深入浅出，深受学生的好评。

严明副教授

硕士研究生，副教授、高级工程师，江西省中青年骨干教师，参与省级科研项目一项，获得江西省农牧渔业技术奖三等奖，主持并完成省级科研课题三项（江西省教育科学“十一五”规划重点课题，省高校人文社科项目以及省高校教改课题各1项），发表论文九篇（其中中文核心期刊论文三篇），出版论著一部，编写教材一部，荣获联合国粮农组织马拉维共和国南南合作项目先进个人。

杨国荣 副教授

1968年2月生，毕业于法国普瓦提埃大学工商管理专业，副教授，商业营销经济师，南昌市摄影家协会会员，主要从事物流与供应链管理、仓储管理实务等课程的教学研究工作。主持参与完成省级课题4项，发表论文10余篇，参编教材5部。

刘丽波副教授

1974年9月生，毕业于江西财经大学审计学专业，副教授，主要从事会计学、财务管理、基础会计、成本会计等课程的教学研究工作。主持参与完成省级课题多项，发表核心期刊论文5篇，省级期刊发表论文12篇。

陆瑞新 副教授

1976年1月生，毕业于江西财经大学工商管理专业，硕士研究生，副教授，主要从事物流与供应链管理、质量管理、物流管理等课程的教学研究工作。主持参与完成省级课题6项，在核心期刊发表论文6篇，省级期刊10余篇，出版教材4部。

姚怀生副教授

1962年12月生，中共党员，教授、律师，法学硕士研究生。主要从事经济法、国际商法等课程的教学。主持完成省级课题2项，参加完成省级课题4项，主持在研省级课题2项，参加在研省级课题1项。核心期刊发表论文5篇，省级期刊发表论文12篇。

陈帆副教授

中共党员，主要从事《市场营销学》、《国际市场营销学》、《消费者心理学》、《市场营销策划》、《财经应用文写作》等课程的教学研究工作；主持和参与科研课题2项，出版学校内部教材1部，发表教育教学专业学术论文多篇。

李志刚副教授

中共共产党员，1963年8月出生，毕业于江西财经大学工商管理专业，硕士研究生，副教授，长期从事企业管理、技术经济管理研究和教学工作。主持参与完成省级以上课题研究4项，在核心期刊、省级期刊上发表论文10余篇。

邓必敬高级讲师

1951年1月生, 江西瑞昌人，中共党员，从事运筹学、管理学原理、生产与运作管理、质量管理、库存管理、物流管理、仓储管理等课程的教学工作，指导学生毕业实习及毕业论文写作工作。曾主持《鹰潭市招商引资问题的研究》、参与江西省高校人文社科项目5项课题的研究，在多种权威或核心刊物上发表论文12篇，主持及参与编写教材4本。

魏金龙高级经济师

硕士，1964年8月生，江西南昌人，从事管理学、市场营销学、统计学和市场调查与预测等主干课程的教学工作。主持省级教改课题一项，参与省级人文、教改课题三项，主持并参与校级课题二项，在省内外（核心）期刊发表学术论文四篇，参与了高等教育“十二五”创新型规划教材《统计学》的编写（任第一副主编）。

吴晓辉 副高职称

1962年7月生，毕业于江西财经大学，副高职称，主要从事国际企业管理、商品学、国际物流导论等课程的教学研究工作。主持参与完成省级以上课题3项，在核心期刊、省级期刊上发表论文10余篇。在授课中，熟悉教学大纲，精通教材内容，深受学生好评。

施奋勤 副高

1947年5月生，毕业于江西省教育学院工商管理专业，副高职称，主要从事预算会计、财务报表分析、金融企业会计等课程的教学研究工作。从事教育工作二十多年，熟悉教学大纲，精通教材内容，授课中重点突出，深度适宜，深受学生的好评。

张盟胜副高

中共共产党员，1947年5月生，毕业于空军第六学院，副高职称，江西省珠算协会理事，江西教育会计学会副秘书长，主要从事会计电算化、模拟会计实务、企业纳税策划等课程的教学研究工作。主编出版教材4部，主持参与省级课题研究10余项，精通教材内容，熟悉大纲，教学水平高，深受学生好评。

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参考资料

1.南昌理工学院经济管理学院简介．南昌理工学院官网．2000-5[引用日期2014-04-14]。。。